График работы:полная занятость Образование:Высшее Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
Описание компании:
сеть универсамов "микей" (г. Смоленск)
должностные обязанности:
организация работы по управлению и развитию ассортимента,
работы по отбору поставщиков и организация договорной
работы. Руководство группой категорийных менеджеров,
постановка текущих задач, контроль исполнения. Требования к квалификации:
высшее образование. Опыт работы на руководящей должности от
3-х лет. Опыт работы в сфере закупок в сетевой рознице на
руководящих должностях обязателен. Опыт управления
ассортиментом. Умение вести аналитику, управлять товарными
категориями и ассортиментом. Знание рынка производителей,
поставщиков, дистрибьюторов. Активная жизненная позиция,
аналитический склад ума, ответственность, умение принимать
решения. Самостоятельность, самоорганизация, умение
планировать рабочее время и расставлять приоритеты. Знание
делового этикета, навыки установления контактов, ведение
переговоров и улучшения коммерческих условий работы с
поставщиками. Уверенное владение пк (1с, microsoft office). Умение работать в коллективе, нацеленность на общий
результат, настойчивость. Желание добиваться фактических
результатов и расти вместе с компанией.
Условия работы
оформление по тк, соц. Пакет. Оклад + премия по kpi +
годовой бонус. Для иногородних предоставляется
корпоративная квартира. [#3673054#]
Дополнительная информация
контактное лицо: маргарита
специализация: другое; закупки; директор по продажам
тип занятости: постоянная
опыт работы: от 3 до 6 лет
В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании Маргарита на rabota.directrix.ru
Средняя зарплата по специальности «Административная работа» в Смоленске - 20300 руб.
Сегодня вакансия Административная работа требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Административная работа,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию Административная работа в Смоленске, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа Административная работа в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии Административная работа в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Административная работа
в Смоленске, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
Похожие вакансии Административная работа в Смоленске
